*** UDKOMMER 21. OKTOBER 2026 ***
En måned før sommerferien får Anne at vide, at afdelingen skal spare fire millioner inden årets udgang.
Hun er rystet. Ikke så meget, fordi der skal spares. Det har hun prøvet før. Hun er cheflæge og en erfaren leder. Det er mere måden, det bliver gjort på. Tiden er knap. Timingen er håbløs. Og dem, der burde stå sammen med hende, trækker sig. Langsomt går det op for Anne, at hun står udenfor det ledelsesfællesskab, hun troede, hun var en del af.
Det bliver starten på en svær tid for Anne. For hvor går man hen som leder, når presset stiger, og tvivlen og ensomheden gnaver? Og hvad med sommerferien til Sardinien, der risikerer at blive invaderet af arbejde – igen?
I SPRÆKKERNE MELLEM OS er en fortælling om ensomhed i ledelse, fællesskab og om at værne om de værdier, man synes er allermest rigtige – også når prisen er høj.
“Bogen har siddet i mig, lige siden jeg læste den. Den viser vej til at turde være menneske i ledelse og blive mødt som menneske før lederen med status og magt. For hvis lederen trækker sig fra medarbejdernes følelser, fordi det bliver for svært, bliver alle ensomme og sorgfulde. Bogen har givet mig et nyt perspektiv på min egen lederrolle.”
Ann-Christina Matzen Andreasen, virksomhedsleder
Job-, Aktivitets- og Kompetencecenteret (JAC) i Gentofte Kommune
#5 bog i serien LEDELSESHVERDAGE
ISBN 978-87-94205-02-3
Sidetal: 120
Udgivelse: 21. oktober 2026
Ledelsesserien LEDELSESHVERDAGE har til formål at hjælpe ledere til hurtig forståelse af, refleksion over og løsning af konkrete ledelsesudfordringer i hverdagen.
Bøgerne er skrevet som jeg-fortællinger af en eller flere virkelige eller fiktive ledere. Det muliggør visning af følelser som håb, tvivl, frustration mv., der kan være svære at få greb om i en handlingsorientering – og måske også svære at tale med lederkolleger om af frygt for at virke usikker eller inkompetent.
De teoretiske og personbårne indslag har til formål at hjælpe lederen med at skifte perspektiv. Stilen er bevidst provokerende. Hovedpersonen opfører sig i starten usikkert, tvivlende eller handlingslammet for sidenhen at blive klogere og handlingsorienteret, efterhånden som forskellige former for perspektivskifte bundfælder sig.
